企業不能不知道的最新法規重點！

2026年起，職場霸凌正式入法、勞動檢查全面強化，企業若未建立制度，最高恐面臨高額罰鍰與品牌風險！

您是否也擔心：

✔ 加班費與工時爭議

✔ 職場霸凌與性騷擾申訴

✔ 勞檢風險與制度缺失

✔ 主管管理方式踩法規紅線

✔ 員工申訴與企業危機處理

本課程將由

陳琮斐 Cheli Chen 總經理／顧問

以多年企業經營管理、人資制度、勞動法遵與企業輔導實務經驗，帶您一次掌握：

🔹 2026最新勞動法規重點

🔹 職場霸凌防治制度建置

🔹 企業常見違法風險解析

🔹 勞檢重點與罰則說明

🔹 工時與加班費管理實務

🔹 企業防護機制與管理SOP

適合對象：

企業主｜高階主管｜人資主管｜部門主管｜法務人員

這不只是法規課，

更是企業降低風險、提升管理文化的重要關鍵！

📌 本次課程採預約報名｜報名網址 https://forms.gle/mPtik4CKJqPQabag6 

📌 名額有限｜歡迎企業包班、內訓邀約

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